Često se kaže da Županja dijeli sudbinu RH. Brojke kažu da to nije tako. U odnosu na druge gradove, situacija u Županji je puno lošija. Da bi napravili poveznicu Hrvatska, VSŽ i Županja potrebno je usporediti nekoliko brojki o RH.
Brojke pokazuju kako se u Hrvatskoj više od 20 godina smanjuje broj ukupnog stanovništva, što ni u jednoj zapadnoeuropskoj zemlji nije slučaj. Depopulacija se sastoji od prirodne i migracijske. Trenutno je samo Bugarska iza nas (po EUROSTAT-u). Popis stanovništva iz 2011. pokazao da je Hrvatska trenutno među 10 najstarijih zemalja u svijetu.
VUKOVARSKO – SRIJEMSKA ŽUPANIJA
- Prema Popisu 2011., u VSŽ je najveća stopa pada stanovništva u RH, s 204 tisuće stanovnika u 2006. g. pala je na 179 tisuća stanovnika u 2011.
- Stopa nezaposlenosti sa 17,4 posto u 2001. godini narasla na 19,5 u 2011., odnosno čak 32,9 posto u 2012. godini.
S približno 7.000 eura u 2006. godini, BDP po glavi stanovnika pao je na 5.521 eura u 2010. godini, odnosno 54,9 posto prosjeka RH. pi izvoru iz DZS – Poveznica – Prirodno kretanje stanovništva Republike Hrvatske u 2015. - VSŽ ima veći broj korisnika mirovina nego radnika koji uplaćuju u fond. 40.200 osiguranika u VSŽ, a korisnika 42.469 (0,94 radnika na 1 korisnika mirovine). Izvor – mirovinsko.hr
- Obzirom na djelatnost poduzeća, najveći udjel u ukupnom broju zaprimljenih prijava potreba za radnicima na području VSŽ tijekom 2015. godine bio je u djelatnosti javne uprave i obrane – 19,2%, zatim u djelatnosti obrazovanja – 14,7%, zdravstvene zaštite i socijalne skrbi – 13,6%, građevinarstvu – 10,7% te prerađivačkoj industriji – 10,0%. Izvor podataka – vusz.hr i HGK Vukovar, RIK Regionalni indeks konkurentnosti,
SOCIJALNA ISKLJUČENOST
Samim rođenjem u Slavoniji dobivamo jedan od elemenata socijalne isključenosti.Tako stoji u „Siromaštvo i demografsko stanje u Slavoniji, korizmena poslanica slavonskih biskupa“
Hrvatska gospodarska komora (HGK) objavila je početkom 2016. podatke o županijama. Od 7 elemenata koji se uspoređuju VSŽ se u 3 elementa nalazi među najlošija 2 rezultata. Jedan od tih najlošijih pokazatelje je u elementu Demografija
BDP po stanovniku, prosjek 2011./13. | Stopa nezaposlenosti, prosjek, 013./15. prosjek RH u odnosu na županiju | Demografija – indeks promjene broja stanovnika 2030./13. |
58,9 | 58,7 | 76,9 |
BROJ UČENIKA
Početak školske 2015./16. godine pokazuje poražavajuće rezultate velikog smanjenja broja učenika u školama, 903 učenika manje u odnosu na prošlu školsku godinu…“ U prvom polugodštu „nestalo“ još 300 učenika iz škola.To pokazuje ovo Izvješće VSŽ iz travanja 2016. u školama kojima je VSŽ osnivač (u osnovnim školama 776 učenika manje, u srednjim 435 učenika manje).
VSŽ | Škole | Razredni odjeli | Učitelji | ukupno | 1.- 4. | 5.- 8. |
2012./13. | 92 | 902 | 1 636 | 16.015 | 7 467 | 8 548 |
2013./14. | 92 | 888 | 1 640 | 15.456 | 7 329 | 8 127 |
2014./15. | 92 | 873 | 1 630 | 14.960 | 7.299 | 7.661 |
2015./16. | 92 | 865 | 1 653 | 14.336 | 7. 032 | 7.304 |
http://www.dzs.hr/Hrv_Eng/publication/2016/08-01-02_01_2016.htm
http://www.dzs.hr/Hrv_Eng/publication/2015/SI-1543.pdf
2015. g. u VSŽ rođeno 1.445, a umrlo 2.400 osoba.
ŽUPANJA – IMA DA NAS NEMA – Brojke i samo brojke
- Grad Županja ima 12.090 stanovnika prema popisu 2011.
- Grad Županja je 31. grad prema broju stanovnika u RH ( od 128 gradova).
- Županja je 7. grad s najvećom stopom nezaposlenosti, (Popis 2011.)
- U godini dana „nestalo“ 20 posto Županjaca s biroa. Smanjenje broja nezaposlenih i smanjenje broja zaposlenih kažu iz hzz.hr
- Županja je 3. grad s najvećim udjelom stanovništva rođenog u inozemstvu (29,2%), Popis 2011.
- Centar za socijalnu skrb Županja ima najveći broj socijalnih pomoći u odnosu na druge Centre u VSŽ.
VSŽ,
svibanj 2016. |
stanovnika | soc.
pomoći |
udjel (%) broja osoba korisnika zajamčene minimalne naknade u broju stanovnika |
CZSS Vinkovci | 83.560 | 2.595 | 3,1 |
CZSS Vukovar | 47.288 | 1.764 | 3,7 |
– Ilok | 6.767 | 267 | 3,9 |
CZSS ŽUPANJA | 41.906 | 2.110 | 5,0 |
http://www.mspm.hr/djelokrug_aktivnosti/socijalna_skrb/statisticka_izvjesca/mjesecna_izvjesca_2016
- Grad Županja je početkom 2014. zabilježio i pad od 50 mjesta na listi Indeksa razvijenosti. (Jedan od 5 pokazatelja na osnovu kojih se vrši ocjenjivanje je i opće kretanje stanovništva)
- Odlazak mladih i cijelih obitelji, naročito nakon prošlogodišnjeg otvaranja Njemačke (50 tisuća Hrvata), radnicima iz Hrvatske te otvaranja Švicarske, mladi se puno lakše odlučuju za odlazak. Već postoje prepoznatljive grupe Županjaca npr. Dablin, Minhen.
- Piramida stanovništva je grafički prikaz stanovništva, Rođeni čine bazu piramide a zatim se piramida smanjuje prem vrhu, s brojem godina stanovnika. U Županji je situacija obrnuta. Najveći broj stanovnika Županje od 60-64 g. Broj rođenih i broj stanovništva između 70 -74 je jednak. Baza rođenih se i dalje smanjuje.
- U populaciji žena Županje od 55-59 godina starosti samo 5 posto ih nije rodilo. U vrijeme dok su one rađale (prije 30 tak godina) današnjim generacijama žena u tim godinama (od 30 – 39 godina starosti) ima tri puta više žena koje nisu rodile.
Županja | 2006. | 2007. | 2008. | 2009. | 2010. | 2011. | 2012. | 2013. | 2014. | 2015. | 2016. |
rođeno | 165 | 157 | 132 | 128 | 117 | 116 | 110 | 82 | 107 | 96 | |
umrlo | 138 | 120 | 118 | 136 | 120 | 132 | 121 | 131 | 135 | 136 |
Od 128 rođenih 2009.g upisano je u Županji 2015.g. samo 78 prvašića.
2015./16. | 1.r. | 2.r. | 3.r. | 4.r. | 5.r. | 6.r. | 7.r. | 8.r. | ukupno |
I.Kozarac | 59 | 74 | 93 | 80 | 86 | 72 | 81 | 87 | 632 |
M.Lovraka | 19 | 35 | 38 | 26 | 35 | 26 | 36 | 53 | 268 |
FRIŠKO
lokalna razvojna strategija LAG-a šumanovci 2014. – 2020. Tablica 22. Studenti koji su diplomirali 2013. g. Županja, 40 muškaraca i 65 žena.
Projekcije demografskih promjena važna su podloga donositeljima političkih odluka. Grad Županja ne prati, ne analizira, ne objavljuje demografske podatke. Ti podaci bi trebali biti jedan od elemenata strategije razvoja grada Županja. Nažalost, nemamo niti podataka, niti Strategije razvoja grada Županja.
Iako obrazovna struktura VSŽ (VSS 9,5%) zaostaje za prosjekom RH (16,4%) u Županji je visoka koncentracija VSS. To je potencijal razvoja Županje.
Slobodan Obradović
3 Comments
Zoro
Stvarno odlican pregled podataka i dobro tumacen! Vrlo impresivan posao. Nazalost sve napisao je istina. Jos jedna velika zalost je da odgovorni nece poduzeti nista da se stanje promjeni.
Mi moramo mjenjati nacin razmisljanja – gradska uprava ne treba ciniti ono sto treba, treba ciniti ono sto moze. Ciniti stvari izvan svog opsega posla, biti bolja, biti proaktivna, raditi sve sto moze da bi bilo bolje. Njihovo ne cinjenje je upropastilo ovaj grad. Ubili su ga.
Najveci problemi su sami gradonacelnik koji se okruzio sve nesposobnim ljudima. On to vrlo dobro zna da su mu prvi suradnici za nista (osim gdin. Mikica) ali mu to isto tako i odgovara. Osim toga vrlo dobro on zna da mu pola gradske uprave stalno hoda po gradu po kavama i ne radi. Zna on vrlo dobro da se i moze bolje ali ne zeli. Zna on vrlo dobro i za svoj interes kojim vrlo dobro trguje da bi ostavio bilo osobnu ili obiteljsku korist. Zna on ove sve brojeve vrlo dobro ali se stalno zali da ne moze nista promjeniti.
Ali sve to sto on zna, znaju i svi ostali vidjeniji Zupanjci pa sute. Tako su zapravo upropastili svoju buducnost jednostavno sutnjom. Sutili su kada su trebali govoriti. Za to nije kriv gradonacelnik. Nemojte biti licemjerni.
Gospodine Obradovic Vama svaka cast i hvala na pisanju. Vi samo tumacite brojeve onakvima kakvi jesu a oni su losi. Vi ne sutite. Ja kao simpatizer HDZ-a priznajem da situacije nije dobra i da glavnu odgovornost snosi HDZ i ljudi koji ga vode u ovom gradu. Htjeli mi to priznati ili ne ovo je istina. Ja bih volio da Vas mogu napasti za vase pisanje ili proglasiti ga politicki obojenim, pristranim, frustriranim ili bilo kako etiketirati ali brojevi ne lazu i vi ste nazalost 100% u pravu.
Anonimno
Ajme poludit cu sa Vasim statistikama tako revno kako vodite statistike potrudite se i otvorite 2 radna mjesta da tu tugu od statistike popravimo i ljude zadrzimo. Lijep pozdrav ljudima dobre volje !!!!!!
Marko
Moramo prvo detaljno znati problem kako bismo ga znali riješiti.